Luogo di lavoro: Estero

Scadenza invio candidature 30 agosto 2018

Engim ricerca un Capo Missione per la sede di Bamako, Mali. Inizio previsto fine settembre 2018. Durata: 12 mesi.

1. DESCRIZIONE DELLA POSIZIONE

Il primo progetto strutturato in Mali è stato realizzato nel 2007 e da allora l’ENGIM ha continuato a
lavorarvi con continuità, anche nel periodo di crisi iniziato con la ribellione nel Nord del Paese nel 2012.
Dal 2012 ENGIM è accreditato come ONG internazionale operante nel Paese presso il Ministero
dell’Amministrazione Territoriale e delle Collettività Locali del Mali.
Le attività di cooperazione allo sviluppo in Mali, che ha un territorio vastissimo, si sono sviluppate in tre
aree geografiche: a Bamako, nella Regione di Kayes (cercle di Kita), nella Regione di Mopti (cercle di
Mopti, Douentza, Koro e Bankass).
Normalmente impegnato in progetti di cooperazione allo sviluppo, l’ENGIM ha realizzato in questi ultimi
anni anche attività di emergenza per sostenere le popolazioni colpite dalla guerra.
Principali Responsabilità

• Chiusura del progetto di emergenza “SALEF – Sécurité Alimentaire pour l’Empowerment desFemmes” finanziato dall’AICS
• Gestione delle risorse umane locali
• Gestione amministrativa e finanziaria del progetto e realizzazione della reportistica richiestadal finanziatore in sinergia con il desk paese
• Identificazione e sviluppo di nuove proposte progettuali.
• Supervisione degli aspetti legati alla sicurezza in loco per il personale espatriato e locale

2. PROFILO DEL CANDIDATO: REQUISITI

• Precedente esperienza qualificante nel ruolo di responsabile progetto nell’ambito dellacooperazione internazionale
• Esperienza di almeno tre anni nella gestione di progetti di Cooperazione Internazionale, di cuialmeno uno sul campo
• Esperienza comprovata in presentazione e gestione di proposte progettuali a finanziatoriistituzionali e privati (AICS, in particolare, ma anche UE, fondazioni, ecc..);
• Laurea in materie attinenti la cooperazione internazionale;
• Ottima conoscenza della lingua francese e italiana;
• Buone conoscenze di gestione contabile e amministrativa;
• Padronanza ottima degli strumenti informatici (pacchetto Office, internet, posta elettronica,software contabili, ecc.);
• Conoscenza del contesto africano, in merito a problematiche e dinamiche sociali.

Competenze richieste

• Capacità di implementazione di progetti complessi in tempi molto ridotti
• Capacità di formulazione di nuovi progetti
• Capacità di gestione e coordinamento dello staff locale
• Capacità gestionali ed amministrative/procedurali
• Capacità di visione e di sintesi
• Capacità di comunicazione e mediazione con partner ed istituzioni
• Capacità di adattamento a contesti complessi, politicamente e a livello di sicurezza
• Costituisce requisito preferenziale la presenza di precedenti esperienze in Africa dell’Ovest e in particolare in Mali nonché la disponibilità e flessibilità rispetto alla data di partenza e per una formazione iniziale in Italia presso la sede ENGIM di Torino.

3. MODALITÀ DI CANDIDATURA
Per candidarsi, inviare cv e lettera di motivazione in italiano all’indirizzo
selezioni.internazionale@engim.it entro il 30/08/2018