Organizzazione: PROGETTOMONDO
Profilo richiesto: Coordinatore/trice di progetto
Scadenza candidature: 15/02/2026
al seguente indirizzo e-mail: selezione@progettomondo.org
Tipologia di contratto: Collaborazione a progetto
Data di inizio collaborazione: immediata
Durata: 12 mesi prorogabili (i primi 6 mesi sono considerati come periodo di prova)
Sede di lavoro: Niamey (Niger)
Compenso: il compenso sarà commisurato all’esperienza della persona selezionata e alle politiche salariali
dell’Organizzazione
Settore: Migrazione e Diritti Umani
Contesto generale:
Progettomondo ETS: è un’organizzazione nata nel 1966, impegnata a contrastare le diverse forme di
disuguaglianza a livello globale. Ha iniziato le proprie attività in America Latina, per poi promuovere
interventi di difesa dei diritti umani anche in Africa e in Medio Oriente. In Italia e in Europa promuove
attivamente l’Educazione alla Cittadinanza Globale (ECG) e altre forme di mobilitazione e sensibilizzazione
intorno ai cambiamenti climatici, a favore del dialogo interculturale e per il contrasto a tutte le forme di
discriminazione. Progettomondo è presente in Niger da giugno 2020.
Responsabilità specifiche:
Progettomondo ETS ricerca un/una coordinatore/trice per il progetto AMINA: Countering Migration
Misinformation and Promoting Safe Pathways through Community and Diaspora Action in Nigeria, Niger,
and Europe
Progettomondo è partner del progetto.
In qualità di Coordinatore/trice di progetto, l’operatore/operatrice:
- È responsabile generale del coordinamento delle attività sotto la responsabilità di Progettomondo
ETS in Niger e nei luoghi di intervento del progetto. - È incaricato/a di preparare la strategia di implementazione, la pianificazione generale, annuale
periodica delle attività, l’aggiornamento del piano d’acquisto, in coordinamento con il personale di
Progettomondo in Niger e/o regionale. - Coordina le azioni di pianificazione, implementazione e monitoraggio delle attività progettuali nel
rispetto degli indicatori di impatto previsti. - È responsabile della pianificazione economica della componente di progetto in gestione a
Progettomondo in accordo con l’amministratore di progetto. - È incaricato/a della preparazione dei report narrativi e dei rispettivi allegati per le attività svolte in
Niger ed eventualmente per altre azioni di co-finanziamento/complemento del progetto. - Assicura la gestione accurata, l’aggiornamento continuo e la coerenza dei dati di progetto nelle
piattaforme di Progettomondo e del finanziatore. - È responsabile del coordinamento della reportistica amministrativa in accordo con l’amministratore
di progetto in loco e in sede. - Garantisce l’implementazione del piano di monitoraggio e l’elaborazione dei dati attraverso la
redazione di rapporti interni periodici. Coordina le fasi di valutazione interna a richiesta della
Program manager o della Desk Sahel. - Gestisce le relazioni di partenariato attuali e potenziali.
- Aggiorna tempestivamente e puntualmente la Program Manager e la Desk Sahel sulle attività di
progetto, garantendo il corretto sviluppo del processo decisionale relativo al progetto. - Supervisiona e al bisogno supporta i partner (capacity building) nella preparazione delle
pianificazioni periodiche richieste e nelle fasi di monitoraggio e reporting. - È responsabile dell’implementazione della strategia di comunicazione e visibilità di Progettomondo
e del capofila del progetto. - È responsabile del follow-up del personale di progetto: valutazioni periodiche, rinnovi di contratto,
gestione di situazioni problematiche, etc. in coordinamento con i relativi line manager e in stretta
collaborazione con la Desk Sahel. - È responsabile della supervisione delle procedure d’acquisto per i beni, i servizi e i lavori da
realizzare nell’ambito di implementazione del progetto. - È responsabile dell’autorizzazione di tutte le spese da realizzare nell’ambito del progetto in Niger.
Funzioni in delega di rappresentanza di Progettomondo in Niger
Pur non essendo il/la Rappresentante dell’ONG in Niger, il/la coordinatore/trice di progetto dovrà svolgere le seguenti funzioni di rappresentanza nel Paese:
- Supportare il rappresentante legale nel curare le relazioni istituzionali con le autorità nazionali e altri
attori coinvolti in maniera diretta o indiretta nel progetto e/o in rappresentanza di Progettomondo
ETS. - Realizzare un’analisi delle ONG presenti nel Paese, dei donatori e dei settori di intervento e
presentare i risultati alla Desk Sahel. - Partecipare a incontri istituzionali realizzati dalle altre ONG operanti nel Paese, eventi di divulgazione
e/o presentazione di strategie da parte di donatori e/o autorità nazionali. - Contribuire alla documentazione formale per l’operatività dell’Organizzazione in Niger.
- Preparare nuove proposte progettuali, in coordinamento con la Program Manager, la Desk Sahel e il
personale di Progettomondo in sede o nella regione del Sahel.
Requisiti richiesti:
- Spiccate competenze/abilità relazionali, sia in riferimento ai rapporti istituzionali che a quelli
interpersonali. - Esperienze professionali pregresse in funzioni gestionali, con ruolo di coordinamento di progetti cofinanziati dalla UE, MAE/AICS, Agenzie delle Nazioni Unite e altri donatori internazionali (almeno 2
anni). - Elevata capacità di fare rete nel trattare con gli stakeholders e in particolare con le autorità locali, le
istituzioni e i donatori ad un alto livello di performance per promuovere lo sviluppo e la messa in
pratica di programmi di sviluppo.
Conoscenze:
- Conoscenza degli strumenti gestionali di pianificazione e monitoraggio dei progetti di cooperazione
internazionale (pianificazioni tecniche e finanziarie, strumenti di monitoraggio e reporting intermedi e finale, valutazioni e capitalizzazione della conoscenza). - Conoscenza ed esperienza pregressa nell’uso degli strumenti e metodologie partecipative.
- Conoscenza delle procedure applicabili alle azioni finanziate dall’Unione Europea.
- Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office.
Lingua: ottima conoscenza del francese (livello C1/B2) e della lingua inglese (C1/B2)
Requisiti Preferenziali:
- Laurea o titolo equivalente. Eventuali master di specializzazione saranno considerati un plus.
- Esperienza lavorativa pregressa in paesi francofoni (almeno 2 anni).
- Competenze ed esperienza nel settore della Migrazione. Sarà considerato un plus l’aver maturato
esperienze nell’ambito della protezione dei migranti. - Precedente esperienza nella gestione di finanziamenti del Fondo FAMI sarà valutata molto
positivamente.
Requisiti obbligatori:
- Profilo professionale orientato al settore della cooperazione internazionale, con particolare riferimento
alle funzioni gestionali dei progetti di sviluppo. - Conoscenza linguistica: imprescindibile l’ottima conoscenza della lingua francese (C1/B2) e della lingua
inglese (C1/B2).
Criteri di selezione:
- Ottima capacità di analizzare le esigenze e le priorità di intervento e di redigere nuove proposte
progettuali. - Ottima capacità organizzative e capacità di gestione delle proprie tempistiche e responsabilità.
- Capacità di lavorare in gruppo in un contesto multiculturale, capacità di negoziazione e diplomatiche;
flessibilità in termini culturali ed organizzativi. - Capacità di lavorare sotto pressione e di gestire programmi e rispettare i termini delle scadenze.
Come Candidarsi:
Inviare:
- CV aggiornato in italiano contenente l’autorizzazione al Trattamento dei dati personali ai sensi del
D. Lgs.196/2003 - Lettera motivazionale in francese che riporti in modo chiaro e sintetico perché si ritiene la propria
candidatura sia in linea con la ricerca, l’aspettativa economica e almeno due referenze complete
(nome, cognome, ruolo, e-mail e numero di telefono)
