Organizzazione: CPS
Profilo richiesto: CAPO PROGETTO – PROGETTO “Une approche inclusive du handicap”.
Scadenza candidature: 30 aprile 2024
al seguente indirizzo e-mail: – info@cps-ong.it
Tipologia di contratto: Collaborazione a progetto
Data di inizio collaborazione: 15 maggio 2024
Durata: 12 mesi rinnovabili
Sede di lavoro: Brazzaville, Repubblica del Congo
Contesto generale:
ll progetto ha l’obiettivo generale di contribuire al miglioramento delle condizioni di vita delle persone disabili nei Distretti di Ouenzé e Makélékélé nella capitale del Congo, Brazzaville, promuovendo il rispetto dei diritti umani e sostenendo l’inclusione socio-economica.
Titolo del progetto: Une approche inclusive du handicap.
Inclusion professionnelle et sociale de personnes vivant avec handicap à Ouenzé et Makélékélé – Brazzaville, République du Congo.
Ente finanziatore: Commissione Europea
Partner: GIOHAC
Operante nei seguenti settori di intervento:
L’Obiettivo Specifico è promuovere l’occupazione di giovani e adulti con disabilità rafforzando il rispetto e l’applicazione dei diritti e la formazione tecnico-professionale: infatti il lavoro, e quindi l’indipendenza economica, rappresenta una delle principali sfide per l’inclusione socio-economica delle persone con disabilità nelle loro comunità. Al fine di garantire pari opportunità alle persone con disabilità nel mercato del lavoro locale, la proposta mira, da un lato, all’eliminazione dei pregiudizi attraverso la sensibilizzazione della comunità e il sostegno al processo di inserimento nelle istituzioni e, dall’altro, alla formazione professionale, con la trasmissione di competenze tecniche e trasversali.
Anni di esperienza richiesta: 1-3
Responsabilità specifiche:
Gestione del progetto
- Assicurare la pianificazione delle attività del progetto
- Attuare le attività nel rispetto del calendario stabilito
- Assicurare il rapporto con autorità e realtà locali
- Assicurare il reporting interno (Rapporti tecnici periodici/Verbali di riunioni, ecc.)
- Valutare la necessità di apportare modifiche ed elaborare eventuali varianti di progetto
- Assicurare il coordinamento con i partner e con i principali stakeholders
- Assicurare il monitoraggio di progetto
- Contribuire all’attuazione trasversale di approcci inclusivi rispetto ai temi del progetto e alle questioni di genere
Gestione finanziaria
- Assicurare il rispetto delle procedure interne e di quelle dell’Ente finanziatore
- Gestire il budget del progetto con criteri di trasparenza ed efficacia
- Coordinare l’equipe di progetto(programmazioni, riunioni, etc) e supervisione della realizzazione delle attività
- Supervisione dell’avvio, gestione e chiusura contratti locali di personale, nel rispetto delle leggi e norme vigenti nel paese in materia
Requisiti richiesti:
- Profilo professionale orientato al settore della cooperazione internazionale
- conoscenze/competenze tematiche sul tema dell’inclusione
- Conoscenza degli strumenti gestionali di pianificazione e monitoraggio dei progetti di cooperazione internazionale (elaborazione di POG, POA, report di monitoraggio intermedi e finale)
- Conoscenza degli strumenti per l’amministrazione e la contabilità dei progetti di cooperazione, con particolare riferimento alle procedure di rendicontazione di progetti UE
- Buone capacità organizzative e capacità di gestione delle proprie tempistiche e responsabilità
- Capacità di lavorare in gruppo in un contesto multiculturale
- Capacità negoziali e diplomatiche
- Flessibilità in termini culturali ed organizzativi
- Capacità di lavorare sotto pressione e di gestire programmi e rispettare i termini delle scadenze
- Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office
Titolo di studio: Laurea
Esperienza pregressa:
- Esperienze professionali pregresse con ruolo di Amministratore/trice/Capo progetto (Progetti co-finanziati UE, MAE/AICS o altri donor internazionali
Conoscenze:
Lingua:
- Conoscenza linguistica: Francese (livello C1/C2)
Come Candidarsi
Inviare via mail le candidature a: CPS – Via San Vincenzo, 15 – 80053 Castellammare di Stabia – info@cps-ong.it, complete di:
- CV aggiornato in italiano
- Lettera motivazionale in francese che riporti in modo chiaro e sintetico perché si ritiene che la propria candidatura sia in linea con la ricerca
- Almeno 2 referenze complete (nome, cognome, ruolo, e-mail e numero di telefono)
con oggetto: Selezione Capoprogetto in Congo – Progetto Une approche inclusive du handicap
